Приказ 544-Пр/13 Об утверждении Положения о материальном стимулировании федеральных государственных гражданских служащих Федеральной службы по надзору в сфере здравоохранения | |
|---|---|
| Cтатус: | Не действует - Утратил силу |
| Утвержден: | Росздравнадзор, 05.03.2013 |
| Комментарий: | Зарегистрировано в Минюсте РФ 22.04.2013, регистрационный № 28250. |
| Текст документа: | Word PDF |
Приказ 1676-Пр/12 О внесении изменения в Положение о материальном стимулировании федеральных государственных гражданских служащих Федеральной службы по надзору в сфере здравоохранения и социального развития, утвержденное приказом Федеральной службы по надзору в сфере ... Приказ 7493-Пр/08 Об утверждении Положения о материальном стимулировании федеральных государственных гражданских служащих Федеральной службы по надзору в сфере здравоохранения и социального развития
Приказ 9630 Об утверждении Положения о выплате федеральным государственным гражданским служащим Федеральной службы по надзору в сфере здравоохранения премий за выполнение особо важных и сложных заданий, единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска, материальной помощи и единовременных поощрений Указ 763 О денежном содержании федеральных государственных гражданских служащих
Федеральный закон 79-ФЗ О государственной гражданской службе Российской Федерации Приказ 1676-Пр/12 О внесении изменения в Положение о материальном стимулировании федеральных государственных гражданских служащих Федеральной службы по надзору в сфере здравоохранения и социального развития, утвержденное приказом Федеральной службы по надзору в сфере ... Приказ 7493-Пр/08 Об утверждении Положения о материальном стимулировании федеральных государственных гражданских служащих Федеральной службы по надзору в сфере здравоохранения и социального развития Приказ 9630 Об утверждении Положения о выплате федеральным государственным гражданским служащим Федеральной службы по надзору в сфере здравоохранения премий за выполнение особо важных и сложных заданий, единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска, материальной помощи и единовременных поощрений